Alle opleidingen

Wat leer je met een opleiding bij Bestuursacademie?

Bij Bestuursacademie Nederland volg je een opleiding die direct aansluit op de praktijk van de overheid: van beleidsteksten schrijven en financieel beheer tot bouw- en woningtoezicht, AI en leiderschap. Je werkt met casuïstiek uit je eigen organisatie en past het geleerde meteen toe op de werkvloer, of je nu net begint of al jaren ervaring hebt.

Zo komen functies als beleidsmedewerker, toezichthouder bouw- en woningtoezicht, financieel adviseur en strategisch adviseur binnen bereik: van MBO-vervolgopleidingen en HBO-trainingen tot de NVAO-geaccrediteerde Master Bestuurskunde. Werk je bij een gemeente, provincie, waterschap, GGD of het Rijk? Er is een passend niveau voor elke loopbaanstap.

Welke opleiding past bij jou?

Met 350+ opleidingen in 12 vakgebieden is er voor bijna elke overheidsprofessional een passende opleiding. Bekijk hieronder een greep uit ons brede aanbod, van korte training tot meerjarige opleiding.

• Beleid Maken en Beleid Schrijven – In 3 dagen, klassikaal op 8 locaties of via virtual classroom, leer je als (startend) beleidsmedewerker of stafmedewerker overtuigend adviseren en schrijven.
• Ambtenaar Bouw- en Woningtoezicht 1 (ABW1) – Toezichthouders en vergunningverleners bouw- en woningtoezicht bij gemeenten en omgevingsdiensten volgen deze opleiding van 6 maanden (9 lesdagen), klassikaal of virtual classroom.
• Besluit Begroting en Verantwoording Basis – Deze opleiding van 3 maanden, klassikaal of virtual classroom, leert financieel medewerkers en beleidsmedewerkers bij de lokale overheid werken volgens de BBV.
• Financiën, Planning en Control bij de Lokale Overheid (FILOK) – Deze opleiding van 10 maanden, klassikaal of virtual classroom, bereidt HBO-geschoolde starters voor op een functie als financieel beleidsmedewerker of planning-en-controlmedewerker.
• Leergang Strategisch Adviseren in de Publieke Sector – Ervaren adviseurs met minstens 3 jaar ervaring ontwikkelen zich in deze klassikale leergang van 7 maanden verder tot strategisch adviseur op academisch niveau.
• Master Bestuurskunde – Hoger opgeleide professionals die zich willen ontwikkelen tot bestuurskundig eindverantwoordelijke, volgen deze NVAO-geaccrediteerde masteropleiding van 2 jaar, klassikaal of online.

Opleiding volgen bij Bestuursacademie

Wat de Bestuursacademie onderscheidt binnen dit brede aanbod, is dat elke opleiding wordt gegeven door een docent die zelf werkzaam is of was binnen de overheid, van gemeente tot Rijk. Zo leer je niet alleen theorie, maar direct hoe die theorie standhoudt in jouw eigen praktijk. Dit zijn de voordelen van een opleiding bij Bestuursacademie Nederland:

• Praktijkervaren docenten: elke opleiding wordt gegeven door een docent die zelf werkzaam is of was binnen de overheid, van gemeente tot Rijk, waardoor je theorie direct kunt toetsen aan je eigen praktijk, of dat nu een vergunningsdossier, een beleidsnota of een begroting is.
• Breed aanbod: met 350+ opleidingen in 12 vakgebieden kies je precies de opleiding die past bij jouw functie en ambitie.
• Flexibel studeren: je bepaalt zelf hoe je leert: klassikaal op één van de locaties door het land, volledig online via e-learning, in een virtual classroom met vaste lestijden, of incompany met je hele team, zodat leren en werken ook naast een drukke baan bij de overheid behapbaar blijft.

Trends in opleidingen voor overheidsprofessionals

Het werk van overheidsprofessionals verandert snel. Deze ontwikkelingen bepalen mede welke kennis en vaardigheden de komende jaren onmisbaar worden.

Arbeidsmarktkrapte houdt aan tot 2035

Onderzoek van A&O fonds Gemeenten laat zien dat de gemeentelijke arbeidsmarkt nog zeker tot 2035 krap blijft: in 2035 gaat ruim 30 procent van het huidige personeelsbestand met pensioen, terwijl de beroepsbevolking vanaf 2027 nauwelijks nog groeit. Vooral in ruimtelijke ordening, welzijn, jeugdzorg, juridisch en financieel werk lopen de tekorten op. Een gerichte opleiding vergroot je waarde en maakt doorstromen naar een nieuwe functie eenvoudiger.

AI verandert het werk van de overheidsprofessional

Steeds meer overheidsorganisaties zetten kunstmatige intelligentie in voor dienstverlening, data-analyse en besluitvorming, en dat vraagt om medewerkers die weten hoe je dit verantwoord toepast. Bestuursacademie biedt hiervoor onder meer de training AI en Overheid en de Masterclass Artificial Intelligence, gericht op beleidsmedewerkers, juristen en managers die AI willen inzetten binnen de kaders van wet- en regelgeving.

NIS2 verhoogt de eisen aan digitale weerbaarheid

De Europese NIS2-richtlijn verplicht (semi-)overheidsorganisaties tot strengere maatregelen op het gebied van cybersecurity en informatiebeveiliging. Dat raakt niet alleen IT-afdelingen, maar ook beleidsmakers en managers die risico's moeten kunnen inschatten en verantwoorden. Kennis van informatiemanagement en digitale weerbaarheid wordt daarmee een basisvaardigheid, ook buiten de ICT-functie.

Waarom nu starten met een opleiding?

Nu ruim 30 procent van het personeelsbestand bij gemeenten de komende jaren met pensioen gaat en de beroepsbevolking amper meegroeit, wordt scholing geen luxe maar noodzaak. Overheidsorganisaties zoeken naar professionals die breed inzetbaar zijn en snel kunnen doorgroeien, en een opleiding is daarbij vaak de kortste weg naar een nieuwe rol of meer verantwoordelijkheid.

Kies je voor Bestuursacademie, dan volg je een opleiding die is afgestemd op jouw werkveld en niveau, van een training van een paar dagen tot een meerjarige HBO-opleiding of master. Omdat de meeste opleidingen ook als virtual classroom worden aangeboden, blijf je thuis of vanaf kantoor aangesloten en hoef je minder te reizen.

Vraag je je af of een opleiding past binnen jouw persoonlijk ontwikkelbudget of het opleidingsbudget van je team? Veel overheidsorganisaties reserveren hiervoor jaarlijks budget, en Bestuursacademie denkt met je mee over spreiding van kosten en incompany-trajecten voor je hele afdeling.

Verwante vakgebieden

• AI - Kunstmatige intelligentie – Voor wie AI verantwoord wil leren toepassen binnen beleid, dienstverlening en besluitvorming bij de overheid.
• Beleid en Bestuur – Voor beleidsmedewerkers en bestuurders die beleid willen schrijven, onderbouwen en politiek-bestuurlijk laten landen.
• Sociaal Domein – Voor professionals in Wmo, jeugdzorg en participatie die burgers direct ondersteunen.
• Leiderschap en Management – Voor teamleiders en managers die sturing willen geven aan verandering binnen hun organisatie.
• Juridisch – Voor juristen en vergunningverleners die overheidsbesluiten juridisch waterdicht willen onderbouwen.